Wir bei P&G glauben, dass es richtig ist, Gleichberechtigung und Inklusion in den Kern unseres Geschäfts zu integrieren. Wir streben eine vielfältige Organisation an, in der alle MitarbeiterInnen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft und anderen Charakteristiken die gleichen Chancen auf ein erfülltes Arbeitsleben und eine erfolgreiche Laufbahn haben.